愛鷹事業所 若年者キャリア支援制度

愛鷹事業所第二新卒者支援制度

制度の概要

入社日時点で学校卒業後3年以内の方を対象とした採用および教育支援制度で、通年採用を行っています。 入社後2~7か月後にその年の新卒社員へ合流し、新卒と同じ教育を受けていただきます。 一定の教育期間終了後は、管理業務を行う職位へ登用となります。社会人として、当社の社員として、 製造業に従事する人材として、一人前の管理者となって活躍できるよう、責任をもって教育・フォローを行います。

第二新卒支援制度​

第二新卒支援制度

制度の概要

1年間の基礎教育

第二新卒キャリア

第二新卒は、毎年春に一斉に入社する新卒と違い、年間を通じていつでも入社ができる通年採用を行っています。中途採用となりますが、1年目の途中(4/1または10/1付)で新卒と同じ職位へ登用され、その後は新卒同様1~3年の教育を経て管理業務を行う職位へ登用となります。登用後は、担当作業班のまとめ役としてメンバー全員が安全で円滑に業務を進められるよう現場管理を行う「サブリーダー」というポジションで活躍していただきます。

キャリアアップ

第二新卒教育

<入社後すぐ>
社会人の基本を学ぶ基礎教育があります。その後、担当業務の習得を目指し作業教育を行います。
<新卒職位へ登用後>
管理者の先輩から業務を教わり、現場管理に必要な知識や考え方を身につけます。管理の仕事に必要な資格(QC検定)にもチャレンジ。テキストや過去問、勉強会など、合格のためのサポートもあります!また、作業の進捗報告も管理者の重要な仕事。報告の基礎を学ぶため、週報や月報を作成し提出していただきます。
<管理職位への登用時>
登用辞令交付前に座学教育があります。会社の組織や体制、関係法令など管理に必要な知識を学びます。

1年間の基礎教育

専任のフォロー担当

同じ職場で働く先輩とは違う第三者の立場で、あなたの成長を見守ってくれるフォロー担当がつきます。仕事の悩みや不安はいつでも相談できますし、定期面談の機会もあるので自分から話を切り出すのが苦手な方も安心です。面談では週報・月報をもとに普段の仕事を一緒に振り返ったり、報告書へのアドバイスを行います。キャリアに関する定期面談もあり、今後どのように働いていきたいか、あなたの考えや希望を話すことができます。一人前の管理者になるまで、近くで支えてくれる頼れる存在です。

社員インタビュー

第二新卒採用支援制度を使って入社した先輩社員にインタビュー

インタビュー6

日に日にできることが増えていく達成感
ゆくゆくはリーダーを目指したい

2022年2月入社 Uさん(第二新卒)

Q1.入社後はどのような教育を受けましたか?

第二新卒社員の研修では、製品の用途や社会人としての心構えを学びました。 作業については、先輩のトレーナーが付き添いでマンツーマンで教えてくれました。

Q2.教育を終えて、今後の目標はありますか?

まだやったことのない作業もできるようになりたいと思います。できることを増やしていって、ゆくゆくはリーダーを目指したいです。

インタビュー内容を動画で見る

Q3.教育を受けて変化はありましたか?

最初は一つの作業に集中することでいっぱいでしたが、やっていくうちに色々な作業に目を向けられるようになり、自分でも管理ができるようになってきました。

Q4.仕事のやりがいはどこですか?

1日で作れた製品の量が日に日に増えていくことに達成感を感じます。

Q5.この会社に入社してよかったですか?

本当に良かったです。自分の居場所という感じがして毎日楽しいです。

(取材日:2022年12月)

フォロー担当者インタビュー

定期面談や日々の会話を通して、
入社後の社員の皆さんを支えている
フォロー担当者にインタビュー!

インタビュー8

笑顔で工程に戻ってもらいたい
そんな思いでフォローをしています

2010年4月入社 労務主任 Kさん

Q1.フォロー活動とは?

現場での教育は、工程の管理者や教育担当者がしっかりと行っています。ですが社員が抱える悩みや工程の方に相談しづらいことを引き出すため、定期的に面談をしています。工程外の第三者の立場として、悩みを相談できる場所になれるよう活動しています。

Q2.フォロー活動で心がけていることは?

基本的にはその方の味方になってあげること。自分も作業者からこの立場になってますので、具体的にアドバイスができます。面談後に笑顔で工程に戻ってくださるような対応を心がけています。

インタビュー内容を動画で見る

Q3.第二新卒教育について

1年目の基礎教育はどちらかというと社会人としての心構えの要素が多いですが、2年目以降はサブリーダーに必要な品質・安全・計画の見方・報告の仕方・お客様対応の仕方などを学んでいただきます。

Q4.フォロー担当として嬉しいことは?

フォローをした社員が所属する工程の管理者から「あの子よくなったよ」「最近ミスがなくなった」「最近笑顔多いよ、休まなくなったよ」といった言葉をもらうのが一番うれしいです。長く働いてもらい、更に管理者を目指してくれたらうれしいです。

(取材日:2021年11月)

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第二新卒者支援制度 
募集要項

職種
小さな医療器具の製造
仕事内容
病気の治療や検査に使われる医療器具の製造。
作るのはヒトの体内に入る小型の器具で、指先サイズ以下の小さな部品で構成されています。
部署によって拡大モニターやピンセットでの細かい手作業もありますが、
簡単に操作できる機械を使った作業が中心です。重労働はありません。
(具体的な作業例)
◆部品の加工
 部品をカットしたり、洗浄する作業。
◆製品の組立
 部品同士を組合わせたり、接着する作業。
◆製品の梱包
 完成した製品を袋詰め、箱詰めする作業。

また、製造作業と並行し、製造管理業務のノウハウを学んでいただきます。
ゆくゆくは担当部署の管理をお任せします。
雇用形態
正社員
就業期間
期間の定めなし
給与
高卒…月給18万5000円
専門・高専・短大卒…月給19万5000円
大卒…月給20万円
給与補足
※深夜・残業は25%割増
※入社から新卒社員と同じ職位へ登用されるまでは
 一律で、月給20万円となります。
(新卒職位への登用時期:
3/1~8/31入社…10/1、9/1~2/28入社…4/1)
勤務先名
アルムメディカルサポート株式会社 愛鷹事業所
勤務地
静岡県富士宮市舞々木町
最寄り駅
JR身延線 富士宮駅
通勤手段
徒歩・自転車・バイク・原付・車
※社員寮へ入寮する場合、車の持ち込みは可能ですが通勤には利用できません。
(電動アシスト自転車の貸与可)
勤務時間
①8:00~16:15
②0:00~8:15
③16:00~0:15
実働7.5時間(休憩45分)
※3交替勤務
 土日休みを挟み、①②③のシフトを1週間ごとに交替。
休日・休暇
週休2日 土・日
祝日(会社カレンダーによる)
◎年間休日125日(2023年度カレンダー)

夏季休暇
冬季休暇
GW休暇
年次有給休暇(1時間単位から取得可能)
慶弔休暇(結婚・忌引き等)
産前産後休暇
育児休業、介護休業など
入社特典
合計20万円支給
<内訳>
◆ 5万円…工場配属日(入社1週間後)に支給
◆ 5万円…初回給与支給日に振込
◆10万円…3回目の給与支給日に振込

※入寮者は、上記に加え赴任手当2万円を入寮日に支給。
※各支給規定あり。
 法令に準じた課税処理・保険料等の控除あり。
待遇
ワンルーム寮
 ◆無料Wi-Fi,冷蔵庫,洗濯機,電子レンジ,エアコン,テレビ,電気ケトル,寝具完備
 ◆寮費控除額(月額):
  入社1年目…3万円,入社2年目…2万8000円,
  入社3年目…1万8000円,入社4年目以降…1万円
赴任旅費全額支給
引越費用会社負担あり
通勤手当支給(3万円/月まで・入寮者は除く)
昇給あり(年1回)
週払い制度あり
工場内食堂あり
制服貸与
皆勤手当1万円/月
各種祝金制度
 ◆結婚祝金
 ◆出産祝金
 ◆20歳祝金…社員が20歳になる年度
 ◆小学校祝金…お子様の小学校入学時
保育費用の半額補助制度あり
提携保育園あり
入社後研修あり
 ◆入社1週目(月~金)は自社研修センターで研修
  入社2週目から工場へ配属。配属先でOJT研修
新生活支援制度
 寮生活後に賃貸物件に転居を希望する社員が申請できる制度。
 ◆転居時の費用を会社が負担(1物件あたり)
 ・賃貸物件契約時の初期費用として最大20万円
 ・家電購入費として最大8万円
 ◆住宅補助を支給(1名あたり)
 ・転居翌月から2年間…2万円/月
  以降1年間…1万円/月
福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」
 ◆レジャー/グルメ/ショッピング/育児/介護など
  施設やサービスの割引が受けられるサービス
※各規定有

昇給(年1回)
賞与(年2回)
退職金制度あり
※賞与支給の対象・退職金制度への加入時期は、
 新卒職位登用後からとなります。
加入保険
各種社会保険完備
(雇用・労災・健康・厚生年金)
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙・敷地内全面禁煙)
応募資格
学校卒業後3年以内の方(高等学校以上)
その他必要資格なし
 
社会人経験の有無や、前職の職種などは一切問いません。
アルバイト職歴のみの方も歓迎。
入社後より基礎教育や研修があるので、製造業未経験でも安心です。
応募方法
下記「応募する」ボタンまたは電話にてご応募ください。

応募受付後、お住まいにもっとも近い採用拠点(※)より、電話またはメールにて連絡いたします。
出張面接やWEB面接も対応しております。
※全国の採用拠点:札幌・盛岡・新宿・甲府・富士・名古屋・広島・熊本
更新日
2023年10月2日

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